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So überzeugen Sie Entwickler mit agilem Lernen für sicheren Code

July 13, 2023
Taylor Broadfoot
Text auf dunklem Hintergrund mit einem roten Icon für agile Entwicklung und einer Botschaft, wie man Entwickler überzeugt.

Integriertes, agiles Lernen ist die Zukunft

In einem früheren Blogbeitrag haben wir das Konzept des agilen Lernens vorgestellt und aufgezeigt, wie die Plattform von Secure Code Warrior verschiedene agile Prinzipien verkörpert. Im zweiten Teil dieser dreiteiligen Blogserie untersuchen wir, wie eine agile Lernplattform für sicheren Code die traditionellen, compliance-orientierten Sicherheitsschulungen ersetzen kann, die in den meisten Unternehmen üblich sind.

Der traditionelle, compliance-orientierte Ansatz für Schulungen zu sicherem Code besteht aus statischen, punktuellen Trainings, die vierteljährlich oder jährlich durchgeführt werden. Das Problem bei diesem Format ist, dass es für Entwickler keinen Anreiz schafft, sich mit sicherem Programmieren zu befassen, und ihnen auch nicht dabei hilft, neue Fähigkeiten zu erwerben und diese in ihrer täglichen Arbeit anzuwenden. Niemand verbringt gerne Stunden mit Compliance-Schulungen, die von der eigentlichen Arbeit abhalten und zu Produktivitätsverlusten führen, die später mühsam aufgeholt werden müssen.

Laut Gartner erkennt der agile Lernansatz an, dass Menschen am besten im Moment des Bedarfs lernen, wenn das Training in kleinen Einheiten – sogenannten Microbursts – erfolgt, die direkt in die täglichen Arbeitsabläufe eingebettet sind.1

Secure Code Warrior ist die einzige agile Lernplattform, die verschiedene Microburst-Lernformate kombiniert, damit Entwickler ihr Wissen schnell, im Kontext ihrer tatsächlichen Arbeit und im Format ihrer Wahl erlernen, testen und anwenden können. Agiles Lernen für sicheren Code bewahrt nicht nur die Produktivität, sondern bietet Entwicklern auch einen einfachen Weg, vom Lernen zum Handeln zu gelangen.

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1 Quelle: The Agile Learning Manifesto Gartner

Wertschöpfungsfluss und die Verknüpfung von Lernen und Leistung

Agile Lernsysteme sind effektiv, weil sie Lernmöglichkeiten direkt in den Wertschöpfungsfluss integrieren, wo Entwickler den direkten Nutzen für ihre Arbeit sehen und Lernen mit Leistung verknüpfen (wie Gartner es ausdrückt). Punktuelle Compliance-Schulungen bleiben bei Entwicklern nicht nachhaltig haften und bauen keine Fähigkeiten auf – sie schaffen auch keinen Anreiz, das Lernen als Teil der Arbeit zu begreifen. Agiles Lernen macht das Lernen zu einem festen Bestandteil der Arbeit, statt Zeit von der Arbeit abzuziehen.

Die Plattform von Secure Code Warrior liefert Just-in-Time-Microburst-Inhalte direkt in den täglichen Workflow der Entwickler. Dies eliminiert Kontextwechsel und ermöglicht bequemes Lernen innerhalb der Tools, die sie täglich nutzen, wie GitLab, GitHub, AzureBoards und Jira. So bleiben sie mit ihrer Arbeit verbunden und lernen gleichzeitig dazu.

Bildunterschrift: Unsere Jira-Integration ermöglicht es AppSec-Profis, Tickets mit eingebetteten Informationen zur Behebung von Schwachstellen zu erstellen, die der Entwickler zur Lösung des Problems benötigt.

‍Soziale Verstärkung und Community-Effekte

Entwickler haben ein starkes Gemeinschaftsgefühl – das sehen wir in Bereichen wie GitHub, wo Wissen von Millionen von Entwicklern weltweit geteilt und genutzt wird. Prinzipien des agilen Lernens erkennen an, dass Menschen in einer Gruppe mehr lernen als allein. Soziale Communities sind ein nützliches Mittel, um neue Fähigkeiten zu festigen und die Vorteile der Vermittlung von sicherem Code durch soziale Verstärkung zu vervielfachen.

Da die Sicherheitsinhalte von Secure Code Warrior leicht zugänglich sind und durch soziale Verstärkung mittels Turnieren und einem internen Punktesystem direkt integriert sind, fungiert die SCW-Plattform als Motivationsmultiplikator, der das Selbstvertrauen der einzelnen Entwickler stärkt und die Lernbereitschaft fördert. Turniere heben das Profil von Fähigkeiten im sicheren Programmieren innerhalb des Unternehmens und bieten einen starken Anreiz für Entwickler, Kompetenzen im sicheren Codieren aufzubauen.

Bildunterschrift: Entwickler können ihren Fortschritt im Schulungsmodul der Plattform verfolgen
Dashboard showing White Belt Assessment scores with circular progress charts for score, completion, solve, and identify.
Bildunterschrift: Viele SCW-Kunden entwickeln Zertifizierungs- und „Gürtel“-Programme, die als Motivationsmultiplikatoren für die Entwickler dienen und Turniere nutzen, um einen freundschaftlichen Wettbewerb anzuregen. Diese Aktivitäten haben einen sozialen Verstärkungseffekt und tragen zum Aufbau einer Sicherheitskultur bei.

‍Der Wechsel von Schulungen zu agilem Lernen

Die Umstellung von klassischem Sicherheitstraining auf agiles Lernen für sicheren Code ist ein effektiver Weg, um Ihre Entwickler zu stärken, wertvolle Arbeitszeit zurückzugewinnen und diese in produktivere Projekte zu investieren. Starten Sie mit einer Lernlösung, die auf agilen Prinzipien basiert. Die SCW Agile Learning Platform ist die effektivste Lösung für sicheren Code, da sie Entwicklern die Freiheit gibt, ihre Fähigkeiten individuell zu erweitern. Agile Lernmethoden verbessern die Fähigkeit, neue Kompetenzen aufzunehmen, zu verinnerlichen und direkt in der Praxis anzuwenden. Über 600 Unternehmen vertrauen auf Secure Code Warrior, um agile Sicherheitsprogramme zu implementieren, Software schnell und sicher bereitzustellen und eine Kultur der entwicklergesteuerten Sicherheit zu etablieren. Möchten Sie unsere agile Lernplattform in Aktion sehen? Fordern Sie eine Demo an.

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