세계 여성 엔지니어의 날: 우리의 주역들을 소개합니다

6월 23일은 '세계 여성 엔지니어의 날'을 기념하는 기술 분야의 특별한 날입니다.세계 여성 엔지니어의 날동료와 팀의 성과는 일 년 내내 기념해야 마땅하지만, 오늘은 소프트웨어 개발 전반에 걸친 여성들의 기여뿐만 아니라 Secure Code Warrior에서 그들이 만들어내는 긍정적인 영향력을 조명해 볼 수 있는 좋은 기회입니다. 우리 조직은 남녀 성비가 거의 균등하며, 그 안에서 엔지니어링 팀의 재능 있는 여성들이 큰 역할을 해주고 있다는 점을 매우 다행스럽게 생각합니다.

STEM 분야가 남성 중심적이라는 사실은 잘 알고 있습니다. 여성 개발자로서 일부 기술 환경이 여성에게 도전적이며, 특히 무의식적 편견으로 인해 불리하게 작용할 수 있다는 점을 직접 경험해 보았습니다. 이는 결코 바람직하지 않으며, 저는 모든 사람이 공정하게 대우받고 다양성이 존중받으며, 서로 다른 의견과 경험, 사고방식을 통해 팀이 더욱 풍성해지도록 만드는 것을 중요하게 생각했습니다. 결국 어떤 기업도 폐쇄적인 환경에 머물면서 성장을 기대할 수는 없습니다. 가장 소외된 목소리에 귀를 기울일 때 비로소 놀라운 성과를 이룰 수 있습니다.

이번 주에는 우리 엔지니어링 팀의 핵심적인 역할을 수행하며, 뛰어난 역량으로 팀을 이끌고 있는 여성 동료들의 기여를 소개하고자 합니다. 우리 팀의 기술 슈퍼스타들을 만나보세요.

줄리아 세메니우크(Julia Semeniuk), 스크럼 마스터

소프트웨어 개발 과정에서 어떤 점을 좋아하시나요?
결과물을 보는 것을 좋아합니다. 소프트웨어 개발은 비즈니스의 매우 중요한 부분이라고 생각합니다. 결국 모든 아이디어와 피드백, 디자인을 하나로 모아 비즈니스의 다른 부서와 고객이 사용할 수 있도록 만드는 과정이기 때문입니다..

업무를 수행하며 겪는 어려움은 무엇인가요?
가장 큰 어려움은 소통과 조율입니다. 우리는 항상 가장 중요한 작업에 집중하고 있는지 확인해야 합니다. 그렇기 때문에 제품, 지원 및 다른 팀들과 협력하는 것이 우리에게 매우 중요합니다.

현재 역할에서 가장 좋아하는 점은 무엇인가요?
팀워크와 열정을 사랑합니다. 우리가 하는 모든 일은 동기화된 작업과 협업을 통해 이루어집니다. 업무가 진척되고 동료들이 성장하는 모습을 볼 때마다 매일 큰 보람을 느낍니다.

팀 내 여성들을 지원하기 위해 어떤 노력을 하시나요?
우리는 Secure Code Warrior에서 평등하게 대우받는 행운을 누리고 있습니다. 여성만을 위한 특별한 이니셔티브가 따로 있다기보다는, 성별과 관계없이 서로를 존중하고 지원하는 문화가 자리 잡고 있습니다. 물론 육아 휴직이나 유연 근무제와 같은 회사의 제도들은 우리 모두에게 큰 도움이 되고 있습니다.

노에미 알바레즈(Noemi Alvarez), 시니어 소프트웨어 개발자

Secure Code Warrior에서의 역할:
시니어 소프트웨어 엔지니어

선호하는 언어/프레임워크:
Typescript/Javascript - Angular/Node를 가장 많이 다뤄봤고 익숙해서 선호합니다.

선호하지 않는 언어/프레임워크:
Java/PHP - 아직 다뤄볼 기회가 없었습니다.

소프트웨어 개발을 시작하게 된 계기는 무엇인가요?:
유망한 직업을 조사하다가 IT 분야를 알게 되었고, 제가 가장 좋아하던 수학 선생님께서 제가 훌륭한 엔지니어가 될 것이라고 말씀해 주셨습니다.

업무를 수행하며 겪는 어려움은 무엇인가요?:
새로운 기술과 트렌드를 계속해서 따라가는 것입니다.

현재 역할에서 가장 좋아하는 점은 무엇인가요?:
무언가를 구축하고 사람들이 그것을 사용하는 모습을 보는 것입니다. SCW에서는 최대한 안전하게 코드를 구축해야 한다는 도전 과제가 즐겁습니다.

로라 베르헤이데(Laura Verheyde), 시니어 소프트웨어 엔지니어

Secure Code Warrior에서의 역할:
ACE 팀의 개발자입니다. 주로 플랫폼에 새로운 챌린지를 제공하는 업무를 돕고 있습니다.

선호하는 언어/프레임워크:
C#, .NET.

가장 선호하지 않는 언어/프레임워크:
PHP를 꼽을 수 있겠지만, 이는 순전히 경험 부족 때문입니다.

소프트웨어 개발을 시작하게 된 계기는 무엇인가요?:
오래전 친한 친구들이 모두 IT를 공부하는 것을 보고 자연스럽게 관심을 갖게 되었습니다.

업무 중 겪는 어려움은 무엇인가요?:
다른 사람이 작성한 코드를 파악하고 그 위에 제 코드를 덧붙이는 작업은 꽤 까다롭습니다. 또한 IT 분야는 배울 것이 끝이 없다는 사실이 때로는 부담스럽게 느껴지기도 하지만, 어려운 문제를 해결했을 때의 성취감은 매우 큽니다.

현재 역할에서 가장 만족스러운 점은 무엇인가요?:
코드의 구문 수준까지 깊이 파고드는 과정을 매우 흥미롭게 생각합니다. 더불어 제가 기여한 애플리케이션이 실제로 작동하고 SCW 플랫폼을 위한 새로운 콘텐츠를 만들어내는 것을 볼 때 큰 보람을 느낍니다.

비슷한 진로를 고민하는 여성들에게 해주고 싶은 조언이 있나요?:
남성 중심적인 직장 문화에 대해 너무 겁먹지 마세요. 저도 처음에는 걱정했지만, 입사 첫날부터 정말 친절하고 따뜻하게 맞아주는 동료들을 만나면서 그런 불안감은 금세 사라졌습니다. 대부분의 직장이 그럴 것이라 확신합니다.

기술 부사장인 조시 그레이엄은 더 많은 여성이 엔지니어링 팀에 합류할 수 있도록 멘토링 프로그램을 개발하고 있습니다. 우리의 목표는 여성들이 소프트웨어 개발, 사이버 보안 및 기술 분야에서 무엇을 이룰 수 있는지 보여주는 롤모델의 지도를 받으며 성장할 기회와 경로를 제공하는 것입니다. 젊은 여성들이 공감할 수 있는 롤모델을 보며 자신의 꿈이 소중할 뿐만 아니라 충분히 실현 가능하다는 것을 깨닫는 것은 매우 중요합니다.

기술 업계와 우리 기업은 여성의 커리어 평등을 실현하기 위해 아직 해야 할 일이 많습니다. 우리는 더 많은 여성이 채용에 지원하도록 적극 장려하고 있으며, 이들의 기여는 우리를 한 단계 더 발전시키고 모범적인 사례를 만드는 원동력이 될 것입니다. 이제는 편견과 특권, 유리천장을 인정하고 현 상황을 진지하게 변화시키기 위해 노력해야 할 때입니다.

우리는 모든 배경을 가진 기술 인재들이 안전하고 지지받는 환경에서 일할 수 있도록 노력합니다. 우리는 여성 기술 인재를 적극 지원하며, 글로벌 환경에서 유연한 근무제와 폭넓은 육아 및 가족 지원 정책을 제공합니다. 함께하고 싶으신가요? 채용 페이지와 LinkedIn을 즐겨찾기에 추가해 보세요. 자신의 모습 그대로 성장할 수 있는 곳에서 일하고 싶은 열정적인 기술 인재를 언제나 기다리고 있습니다.